ОБЯЗАННОСТИ ОБЩЕГО РУКОВОДИТЕЛЯ ПРАКТИКИ
I. Общие положения
Руководитель практики от лечебно-профилактического учреждения:
1.1. Является непосредственным организатором производственной (профессиональной) практики (далее ПП) студентов в лечебно-профилактическом учреждении.
1.2. Назначается приказом главного врача лечебно-профилактического учреждения. Общим руководителем практики должен назначается руководитель сестринской службы.
1.3. В своей деятельности общий руководитель ПП руководствуется Положением о практическом обучении студентов средних образовательных учреждений Департамента здравоохранения города Москвы, рабочей программой практики и указаниями заместителя директора по практическому обучению.
1.4. Осуществляет контроль за освоением студентами материала программы практики, проводит беседы и консультации, оказывает им
помощь в освоении программы, в выполнении индивидуальных заданий и составлении отчетов по практике;
1.5.Проводит со студентами организационно-инструктивные собрания, знакомит их с целями и задачами практики, особенностями ее организации, выдает студентам документацию по практике (образец ведения «Дневника по практики», «Сестринскую историю болезни»), знакомит их с перечнем вопросов и заданий к аттестации;
1.6. Устанавливает связь с непосредственными руководителями ПП и совместно с ними корректирует график прохождения ПП при необходимости.
1.7. Принимает непосредственное участие в руководстве процессам
практического обучения студентов.
1.8. Контролирует ход практики, проводит консультации.
II. Обязанности:
Общий руководитель производственной практики должен:
2.1. Ознакомить студентов с заданиями, структурой, функциями и правилами внутреннего распорядка ЛПУ.
2.2. Обеспечить здоровые и безопасные условия труда студентов, соблюдение правил и норм охраны труда и техники безопасности.
2.3. Распределить студентов, прибывших на ПП по рабочим местам и составить (до начала практики) графики перемещения студентов по отдельным функциональным подразделениям учреждения здравоохранения в соответствии с программами практики.
2.4. Контролировать работу непосредственных руководителей практики.
2.5. Контролировать правильное использование на рабочих местах студентов в соответствии с программой ПП.
2.6. Провести собрание студентов совместно с непосредственными руководителями практики по организации практики в отделениях и лабораториях, при необходимости устранять выявленные недостатки.
2.7. Утвердить характеристики о работе студентов по итогам ПП.
2.8. Организовать и принять участие в проведении аттестации студентов по практической подготовке.
2.9. Представлять информацию о ходе практики заместителю директора
образовательного учреждения по практическому обучению.
2.10. Проверить готовность студентов к аттестации.
2.11. Согласовать состав комиссии для проведения аттестации по практике с заместителем директора по практическому обучению и непосредственными руководителями практики от ЛПУ.
2.12. Организовать совместно с зам.директором по ПО итоговую конференцию по итогам производственной практики.
III. Права:
Общий руководитель практики имеет право:
3.1. Присутствовать на квалификационных экзаменах и на аттестации студентов на базах.
3.2. Вносить предложения по совершенствованию содержания, организации и управления производственной практикой.
3.3. Выставлять студентам итоговые оценки за практику, выдвигать отдельных студентов на поощрение за успехи в производственной (профессиональной) практике.
3.4. Принимать участие в работе предметной (цикловой) комиссии по производственной (профессиональной) практике;
3.5. Участвовать в разработке рабочих программ и тематики индивидуальных заданий для студентов и проверяет их выполнение.
3.6. Привлекать студентов к дальнейшему трудоустройству.
3.7. Осуществлять мероприятия, предусмотренные планом подготовки к
практике.
IV. Ответственность:
Общий руководитель практики несет ответственность за:
4.1. Оформление и своевременное предоставление отчетной документации по итогам практики.
4.2. Безопасность студентов в лечебном учреждении.
4.3. Соблюдение законности студентов на практике.
4.4. Выполнение программы практики.
Руководитель практики от лечебно-профилактического учреждения:
1.1. Является непосредственным организатором производственной (профессиональной) практики (далее ПП) студентов в лечебно-профилактическом учреждении.
1.2. Назначается приказом главного врача лечебно-профилактического учреждения. Общим руководителем практики должен назначается руководитель сестринской службы.
1.3. В своей деятельности общий руководитель ПП руководствуется Положением о практическом обучении студентов средних образовательных учреждений Департамента здравоохранения города Москвы, рабочей программой практики и указаниями заместителя директора по практическому обучению.
1.4. Осуществляет контроль за освоением студентами материала программы практики, проводит беседы и консультации, оказывает им
помощь в освоении программы, в выполнении индивидуальных заданий и составлении отчетов по практике;
1.5.Проводит со студентами организационно-инструктивные собрания, знакомит их с целями и задачами практики, особенностями ее организации, выдает студентам документацию по практике (образец ведения «Дневника по практики», «Сестринскую историю болезни»), знакомит их с перечнем вопросов и заданий к аттестации;
1.6. Устанавливает связь с непосредственными руководителями ПП и совместно с ними корректирует график прохождения ПП при необходимости.
1.7. Принимает непосредственное участие в руководстве процессам
практического обучения студентов.
1.8. Контролирует ход практики, проводит консультации.
II. Обязанности:
Общий руководитель производственной практики должен:
2.1. Ознакомить студентов с заданиями, структурой, функциями и правилами внутреннего распорядка ЛПУ.
2.2. Обеспечить здоровые и безопасные условия труда студентов, соблюдение правил и норм охраны труда и техники безопасности.
2.3. Распределить студентов, прибывших на ПП по рабочим местам и составить (до начала практики) графики перемещения студентов по отдельным функциональным подразделениям учреждения здравоохранения в соответствии с программами практики.
2.4. Контролировать работу непосредственных руководителей практики.
2.5. Контролировать правильное использование на рабочих местах студентов в соответствии с программой ПП.
2.6. Провести собрание студентов совместно с непосредственными руководителями практики по организации практики в отделениях и лабораториях, при необходимости устранять выявленные недостатки.
2.7. Утвердить характеристики о работе студентов по итогам ПП.
2.8. Организовать и принять участие в проведении аттестации студентов по практической подготовке.
2.9. Представлять информацию о ходе практики заместителю директора
образовательного учреждения по практическому обучению.
2.10. Проверить готовность студентов к аттестации.
2.11. Согласовать состав комиссии для проведения аттестации по практике с заместителем директора по практическому обучению и непосредственными руководителями практики от ЛПУ.
2.12. Организовать совместно с зам.директором по ПО итоговую конференцию по итогам производственной практики.
III. Права:
Общий руководитель практики имеет право:
3.1. Присутствовать на квалификационных экзаменах и на аттестации студентов на базах.
3.2. Вносить предложения по совершенствованию содержания, организации и управления производственной практикой.
3.3. Выставлять студентам итоговые оценки за практику, выдвигать отдельных студентов на поощрение за успехи в производственной (профессиональной) практике.
3.4. Принимать участие в работе предметной (цикловой) комиссии по производственной (профессиональной) практике;
3.5. Участвовать в разработке рабочих программ и тематики индивидуальных заданий для студентов и проверяет их выполнение.
3.6. Привлекать студентов к дальнейшему трудоустройству.
3.7. Осуществлять мероприятия, предусмотренные планом подготовки к
практике.
IV. Ответственность:
Общий руководитель практики несет ответственность за:
4.1. Оформление и своевременное предоставление отчетной документации по итогам практики.
4.2. Безопасность студентов в лечебном учреждении.
4.3. Соблюдение законности студентов на практике.
4.4. Выполнение программы практики.
ОБЯЗАННОСТИ НЕПОСРЕДСТВЕННОГО РУКОВОДИТЕЛЯ ПРАКТИКИ
Непосредственное руководство ПП может быть возложено на высококвалифицированный персонал (старших медсестер отделений, старших лаборантов и т.д.)
Непосредственный руководитель производственной практики должен:
1. Составить график работы студентов на весь период нахождения их на практике в отделении, лаборатории и т.д.
2. Оказывать студентам практическую помощь в овладении практических навыков, манипуляций и лабораторными методиками, предусмотренными программами ПП.
3. Систематически проверять дневники студентов, оказывать им помощь в составлении отчетов по практике.
4. Составить характеристику о работе каждого студента к моменту окончания практики в отделении, лаборатории и т.д.
5. При завершении практики непосредственные руководители совместно с методическими руководителями на лечебной базе в специально оборудованном помещении проводят аттестацию студентов по практической подготовке.
ОБЯЗАННОСТИ МЕТОДИЧЕСКОГО РУКОВОДИТЕЛЯ ПРАКТИКИ
I. Общие положения
Руководитель практики от медицинского колледжа (училища):
1.1. Является непосредственным организатором производственной (профессиональной) практики студентов в лечебно-профилактическом учреждении.
1.2. Назначается приказом директора медицинского колледжа (училища) из числа преподавателей профилирующих и специальных дисциплин по представлению председателя предметной (цикловой) комиссии и заместителя директора по практическому обучению.
1.3. В своей деятельности руководствуется Положением о практическом обучении студентов средних образовательных учреждений Департамента здравоохранения города Москвы, рабочей программой практики и указаниями заместителя директора по практическому обучению.
II. Обязанности
Методический руководитель практики обязан:
2.1. Принимать участие в работе предметной (цикловой) комиссии по дисциплинам производственной (профессиональной) практики.
2.2. Разрабатывать рабочие программы и тематику индивидуальных заданий для студентов и проверяет их выполнение.
2.3. Участвовать в распределении студентов по рабочим местам в ЛПУ или перемещении их по видам работ.
2.4. Выполнять задания по профориентационной работе, привлекать к
ней студентов.
2.5. Осуществлять мероприятия, предусмотренные планом подготовки к
практике.
2.6. Осуществлять контроль за освоением студентами материала программы практики, проводит беседы и консультации, оказывать им
помощь в освоении программы, в выполнении индивидуальных заданий и составлении отчетов по практике.
2.7. Проводить со студентами организационно-инструктивные собрания, знакомить их с целями и задачами практики, особенностями ее организации, обеспечить студентов отчетной документацией по практике (образец ведения «Дневника по практики», «Сестринскую историю болезни» и т.п.), знакомить их с перечнем вопросов и заданий к аттестации.
2.8. Устанавливать связь с общим руководителем практики от ЛПУ и совместно с ним корректирует график прохождения практики.
2.9. Принимать непосредственное участие в руководстве процессам
практического обучения студентов
2.10. Контролировать ход практики, проводить консультации.
2.11. Представлять информацию о ходе практики заместителю директора по практическому обучению.
2.12. Проверять готовность студентов к аттестации.
2.13. Согласовывать состав комиссии для проведения аттестации по практике с заместителем директора по практическому обучению и общим руководителем практики от ЛПУ.
2.14. Проводить аттестацию, оформить аттестационную ведомость.
2.15. Оформить и по окончании практики сдать заместителю директора
по практическому обучению документацию по итогам практики, готовит заключение для обсуждении на предметной (цикловой) комиссии по итогам производственной (профессиональной) практике.
2.16. Проверять:
- выполнение программы практики;
- состояние дневников и качество их заполнения;
- соблюдение студентами правил техники безопасности и противопожарной защиты.
III. Права
Методический руководитель практики имеет право:
3.1. Представлять медицинский колледж (училище) на заседаниях квалификационных и зачетных комиссий при аттестации студентов на базах.
3.2. Вносить предложения по совершенствованию содержания, организации и управления производственной (профессиональной) практикой.
3.3. Выставлять студентам итоговые оценки за практику, выдвигать отдельных практикантов на поощрение за успехи в производственной (профессиональной) практике.
IV. Ответственность
Методический руководитель ПП несет ответственность за:
4.1. Своевременное обеспечение студентов и общих руководителей практики от ЛПУ учебно-методической и организационной документацией.
4.2. Явку студентов на места ПП согласно графика прохождения.
4.3. Оформление и своевременное предоставление отчетной документации по итогам практики заместителю директора по практическому обучению. |
